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롯데, AX 이끌 핵심인재 뽑는다…백화점·건설 등 15개 계열사 채용 진행

박주선 기자 입력 2026-08-31 10:30:18

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롯데 9월 예측가능한 수시채용 공식 포스터. <사진제공=롯데지주>

롯데가 다음 달부터 계열사별 채용 시기를 3·6·9·12월로 정례화한 ‘예측 가능한 수시채용’을 시작한다. 채용 일정을 예측할 수 있도록 해 지원자의 편의성을 높이는 한편, 인공지능 전환을 이끌 전문 인재 확보에도 속도를 낸다는 방침이다.

31일 롯데에 따르면 이번 채용에는 롯데백화점, 롯데웰푸드, 롯데건설, 롯데이노베이트 등 15개 계열사가 참여한다.

영업, 마케팅, 연구개발(R&D), 인공지능(AI) 등 50여 개 직무에서 세 자릿수 규모의 신규 채용을 진행한다. 전형 일정과 지원 자격 등 세부 사항은 롯데그룹 채용 홈페이지에서 확인할 수 있다.

롯데는 그룹의 인공지능 전환(AX·AI Transformation)을 이끌 핵심인재 확보에 힘을 쏟는다. 이번 채용 전형에 참여하는 롯데이노베이트와 롯데건설은 자연어 및 시각·음성 처리, 연구개발 등 다양한 분야의 AI 전문 인력을 적극 채용할 계획이다.

롯데는 다음 달 1일부터 8일까지 서울대, 성균관대, 연세대, 서강대, 울산과학기술원(UNIST), 고려대 등 전국 12개 대학에서 채용박람회도 개최할 예정이다.

롯데 관계자는 “전국의 청년 인재들과 접점을 넓히며 그룹을 이끌어 갈 인재를 발굴해 나가겠다”고 말했다.

[CEO스코어데일리 / 박주선 기자 / js753@ceoscore.co.kr]

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